Master of Health Leadership & Policy in klinischer Ausbildung University of British Columbia - Faculty of Applied Science

Der Master of Health Leadership und Policy (MHLP) in klinischer Ausbildung ist ein Berufsabschluss für Angehörige der Gesundheitsberufe, die ihr Fachwissen in der Analyse von Praxistrends und der Gestaltung und Bereitstellung klinischer Ausbildung erweitern möchten. Dieses Hybridprogramm kombiniert Gesundheitskurse für Hochschulabsolventen mit Kursen der UBC Sauder School of Business und vermittelt Ihnen die Fähigkeiten und das Selbstvertrauen, Ihre Karriere in neue Richtungen zu lenken.

Wählen Sie Gesundheitswesen und Wirtschaft

Das MHLP in Clinical Education-Programm bietet eine einzigartige Kombination aus Gesundheits- und Geschäftsklassen - und vermittelt Ihnen die strategischen Fähigkeiten, um eine führende Rolle in Ihrem Unternehmen zu spielen. Klinische Ausbildungskurse nehmen eine ganzheitliche Perspektive ein, die das Erforschen des Kontextes der klinischen Ausbildung und das Erlernen der praktischen Umsetzung von Theorie umfasst, während Sie verschiedene Lernerfahrungen entwickeln. Business-Kurse, die von der hochrangigen UBC Sauder School of Business angeboten werden, bieten Ihnen eine solide Grundlage für Datenanalyse, Projektmanagement und Organisationsführung.

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Verschaffen Sie sich einen Wettbewerbsvorteil

In diesem 12-monatigen / 24-monatigen Programm werden Sie:

• Erweitern Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten, damit Sie klinische Ausbildungsprogramme entwerfen, durchführen und bewerten können.
• Verbessern Sie Ihr Verständnis von Richtlinien, Führungsqualitäten und Geschäftspraktiken, die für die klinische Ausbildung relevant sind.
• Lernen Sie an verschiedenen Standorten in der klinischen Praxis als Teil eines Lehrplans, der auf erfahrungsbasierten und Community-basierten Lernmöglichkeiten basiert.
• Studieren Sie an einer renommierten Fakultät der UBC School of Nursing und absolvieren Sie ein Praktikum zusammen mit führenden Angehörigen der Gesundheitsberufe.
• Erweitern Sie Ihr berufliches Netzwerk, während Sie mit anderen MHLP-Studenten zusammenarbeiten.
• Erwerben Sie die grundlegenden Geschäfts-, Projektmanagement- und zwischenmenschlichen Fähigkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben und sicher Positionen mit erhöhter Verantwortung zu übernehmen.

Was macht dieses Programm einzigartig?

Ein Master of Health Leadership and Policy (MHLP) der UBC vermittelt Ihnen die nötigen Nachweise und das Wissen, um sicher in verantwortungsvollere Positionen zu wechseln oder in ein neues Gesundheitsfeld zu wechseln.

Entdecken Sie Best Practices in der klinischen Ausbildung

Klinische Ausbildungskurse sind eine strenge Kombination aus Theorie und evidenzbasierter Praxis. Sie lernen, wie Sie Bildungsstrategien entwickeln, um Veränderungen in einer Praxisumgebung zu unterstützen und sicherzustellen, dass Kliniker in Ihrer Gesundheitsorganisation die Praxis- und Akkreditierungsstandards in verschiedenen Disziplinen einhalten.

Lernen Sie die Geschäftssprache

Klinisches Wissen reicht nicht aus. Durch Kurse, die von der UBC Sauder School of Business angeboten werden, erwerben Sie grundlegende Geschäftskenntnisse und verbessern Ihr Verständnis für breit angelegte Managementkonzepte.

Politik verstehen und beeinflussen

Die Richtlinien für die Gesundheitsfürsorge bestimmen, wie die Gesundheitsfürsorge organisiert und erbracht wird. Sie erfahren, wie die Gesundheitspolitik die Ausbildung in der klinischen Praxis beeinflusst, und lernen, wie Sie die Politik effektiv entwickeln und beeinflussen können.

Werden Sie ein selbstbewusster Anführer

Die Entwicklung von Führungskräften ist in das gesamte Programm eingebettet, sodass Sie fortlaufend die Möglichkeit haben, Teams und Projekte zu leiten und Ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu stärken.

Weiter gehen

Klinische Ausbilder, die ein tiefes Verständnis für Best Practices in der Ausbildung haben und mit Geschäftskonzepten vertraut sind, sind gut positioniert, um Veränderungen in ihrer Karriere und in ihren Organisationen voranzutreiben. Unsere Absolventen verfügen über das Wissen und die Erfahrung, um sicher in begehrte Positionen und neue Bereiche der Gesundheitspraxis einzusteigen.

Programmstruktur

Vollzeit oder Teilzeit studieren

Wählen Sie zwischen einer Vollzeitoption (12 Monate) und einer Teilzeitoption (24 Monate). Mit der 12-monatigen Vollzeitoption schließen Sie Ihr Studium in einem Jahr ab und erweitern Ihre Wissensbasis und Fähigkeiten in einem konzentrierten Zeitrahmen.

Die 24-monatige Teilzeitoption bietet Flexibilität für diejenigen, die weiterarbeiten und gleichzeitig ihr geschäftliches und technisches Wissen aufbauen möchten. Durch die Vereinbarkeit von Beruf und Studium können Sie Ihre neuen Fähigkeiten sofort an Ihrem Arbeitsplatz anwenden und technische und Führungsherausforderungen aus der Arbeit in die Unterrichtsdiskussion einbringen. Diese Teilzeitversion des MHLP in Clinical Education bietet auch die Möglichkeit, Ihr berufliches Netzwerk für mehr als zwei Jahre aufzubauen. Studenten, die diese Option nutzen, können damit rechnen, zwei Wochentage pro Woche auf dem Campus zu sein (insgesamt ca. 10 Stunden).

Karrieremöglichkeiten

Klinische Ausbilder spielen eine wesentliche Rolle bei der Ausbildung von Klinikern vor der Zulassung und bei der Sicherstellung der ständigen beruflichen Weiterentwicklung praktizierender Fachkräfte. Sie entwickeln die Tools zur Schaffung einer fürsorglichen und kollaborativen klinischen Ausbildungsumgebung, damit Kliniker die Praxisstandards erfüllen und eine reaktionsschnelle, patientenzentrierte Versorgung anbieten können. Es wird erwartet, dass Absolventen Karrieren in der Ausbildung für Patientenversorgung und Fachkräfte, im Änderungsmanagement, im Management von Gesundheitsprogrammen und in den Bereichen Qualität, Sicherheit und Systemverbesserung verfolgen.

Der Gesundheitssektor ist aufgrund neu entstehender Technologien, neuer Versorgungsansätze und demografischer Veränderungen einem beispiellosen Wandel ausgesetzt. Unternehmen suchen hochqualifizierte klinische Ausbilder, die Lernbedürfnisse identifizieren und Bildungsstrategien entwickeln können, um Anforderungen in einer Vielzahl von klinischen Praxiskontexten zu erfüllen. Sie suchen auch nach Personen mit Geschäftsperspektive und zwischenmenschlichen Fähigkeiten, um Teams erfolgreich zu führen und Veränderungen zu steuern.